本网讯  为全面贯彻落实《中国教育现代化2035》实施方案，进一步推进实践育人工作开展，加强就业创业教育，促进创新人才成长，推动经管类特别是人力资源管理专业的实践教学改革，提高人才培养质量，搭建全国各高校专业交流平台，第六届全国大学生人力资源管理知识技能竞赛(精创教育杯)第二大区赛（广东、广西、湖南、海南）于2021年5月14至16日在广州新华学院（东莞校区）举行。

我院代表队签到

我院代表队由管理系2018级人力资源管理专业刘嘉玲、吴道鹏、杨中慧、冯安琪四位同学组成，在人力资源管理专业负责人王晓莉副教授及人力资源管理专业谭伟老师的带领下，与来自广州大学、广东技术师范大学、广西科技大学、湘潭大学、海南大学等高校的54支队伍同台竞技。经过激烈角逐，我院代表队以出色的表现荣获了第二大区赛综合二等奖、软件经营模拟单项奖二等奖。

我院代表队荣获第二大区赛综合二等奖

我院代表队荣获软件经营模拟单项二等奖

比赛队伍通过抽签分成A、B、C、D四大组，采用“软件模拟经营+理论知识考评”的形式进行角逐。这不仅能加强学生对人力资源管理知识的理解和运用，也在一定程度上提高了学生的实践能力、应变能力和抗压能力。

其中，软件模拟经营通过组建公司，基于同一案例背景下，在人力资源管理智能仿真与竞赛对抗平台进行对抗竞争。通过对该软件内置的人力资源规划、工作分析中心、招聘与甄选中心、培训与开发中心、绩效管理中心、薪酬管理中心、员工关系管理中心、产品中心这八个模块的操作，实现人力资本投资回报率和人力价值的提升。该竞赛系统难度非常大，赛前需要做好充分的准备，4位同学不断在精创教育平台与各个高校进行“约战”，对比赛规则进行深入研究，制作Excel成本表格进行计算，每次训练时间长达2-12个小时，尝试各种战略以应对挑战。

而理论知识考评则通过人力资源管理智能考试系统进行答题，主要考核参赛队伍人力资源管理专业知识水平，如人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理等相关知识。

第二大区赛软件经营模拟比赛现场

我院代表队四人共同决策

经过紧张激烈的竞争，我院参赛队伍展现出了在人力资源管理方面的专业素养和实践运用能力，展现出我院管理系学子的风采。本次比赛，既有利于促进理论和实践运用的结合，又以竞赛形式助力高质量人才的培养。

与指导老师合照（1）

与指导老师合照（2）

（供稿/摄影：刘嘉玲）